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    <title>Consultoria para organizações de software on Federico J. Scariot</title>
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    <description>Recent content in Consultoria para organizações de software on Federico J. Scariot</description>
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      <title>Diagnóstico do estado atual do desenvolvimento de software</title>
      <link>https://federicoscariot.com/pt/advisory/software-delivery-current-state-diagnostic/</link>
      <pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate>
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      <description>&lt;h2 id=&#34;quando-é-útil&#34;&gt;Quando é útil&lt;a class=&#34;anchor&#34; href=&#34;#quando-%c3%a9-%c3%batil&#34;&gt;#&lt;/a&gt;&lt;/h2&gt;&#xA;&lt;p&gt;Este diagnóstico destina-se a organizações que conseguem ver sinais de dificuldade, mas ainda não sabem de que tipo de intervenção necessitam.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;Esses sinais podem incluir:&lt;/p&gt;&#xA;&lt;ul&gt;&#xA;&lt;li&gt;Desenvolvimento mais lento ou menos previsível&lt;/li&gt;&#xA;&lt;li&gt;Problemas recorrentes de coordenação&lt;/li&gt;&#xA;&lt;li&gt;Responsabilidades pouco claras&lt;/li&gt;&#xA;&lt;li&gt;Demasiado trabalho em curso&lt;/li&gt;&#xA;&lt;li&gt;Interrupções operacionais repetidas&lt;/li&gt;&#xA;&lt;li&gt;Preocupações técnicas e organizacionais que se tornam inseparáveis&lt;/li&gt;&#xA;&lt;li&gt;Explicações contraditórias sobre o que está a falhar&lt;/li&gt;&#xA;&lt;li&gt;Iniciativas de melhoria propostas sem um diagnóstico partilhado&lt;/li&gt;&#xA;&lt;/ul&gt;&#xA;&lt;p&gt;O objetivo não é avaliar detalhadamente cada equipa, processo ou decisão técnica. É identificar o pequeno conjunto de condições que mais influencia o desempenho atual do sistema de desenvolvimento de software.&lt;/p&gt;</description>
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      <title>Diagnóstico de governação para o crescimento — 4 semanas</title>
      <link>https://federicoscariot.com/pt/advisory/scaling-governance-diagnostic/</link>
      <pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate>
      <guid>https://federicoscariot.com/pt/advisory/scaling-governance-diagnostic/</guid>
      <description>&lt;h2 id=&#34;quando-é-útil&#34;&gt;Quando é útil&lt;a class=&#34;anchor&#34; href=&#34;#quando-%c3%a9-%c3%batil&#34;&gt;#&lt;/a&gt;&lt;/h2&gt;&#xA;&lt;p&gt;O crescimento expõe frequentemente problemas estruturais que anteriormente eram absorvidos pelos fundadores, pela coordenação informal ou por um pequeno grupo de pessoas experientes.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;As decisões começam a circular sem responsabilidade clara. Os escalamentos contornam os canais normais. As equipas compensam falhas de governação através de soluções informais, e as estruturas formais deixam de sobreviver à pressão da entrega.&lt;/p&gt;&#xA;&lt;p&gt;O diagnóstico destina-se a organizações que já apresentam sinais como:&lt;/p&gt;</description>
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